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CV Chef d'atelier
Jonathan L.

Chef d'atelier

26 ans d'expérience
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Contact

Réf. BE2312250633
Né en 1980
14230 Longueville
1980-01-01 Male Longueville Toute la France France 14230 Longueville

Langues

Anglais

Permis

A, B, BE, C, C1

Centres d'intérêts

Loisirs : Restauration maison, Restauration véhicule Sports : Course à pied, Cyclisme, Judo licencié de 2014 à 2018, Rugby licencié de 1995 à 2010

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans l'Administration et juridique.

Formations

2020 : Bac +3
Stage National de Formation à l'Encadrement Opérationnel Équivalence Bac + 3
2013 : Bac +2
Diplôme d'Officier de Police Judiciaire Équivalence Bac + 2
2006 : Bac +2
Brevet Supérieur des Techniciens de l'Armée de Terre Spécialité Systèmes d'Information et de Communication
Equivalence Bac + 2 Télécommunications
1994 : Bac +2, Pointe A Pitre, Guadeloupe
Brevet d'Etude du Premier Cycle

Expériences professionnelles

05/2022 - à ce jour : Vendeur / Magasinier chez Torchio
- Animation de la relation commerciale avec le client ( particuliers et professionnels )
- Réalisation des documents supports à la transaction commerciale ( devis, commandes, plans
3D..)
- Analyser un projet et apporter un conseil technique notamment sur les produits de
construction
- Gestion des stocks, des commandes et des livraisons
- Mise en valeur de la salle d'exposition
01/2022 - 05/2022 : Chef d'atelier chez Ets Jacqueline
- Animer et gérer l'équipe ( avancement des chantiers, suivi des formations du personnel,
conduite des entretiens d'embauche...)
- Organiser et suivre l'activité de l'atelier ( gestion des plannings et des chantiers notamment
des dossiers assurances ...)
- Veiller à la sécurité du personnel, la propreté des locaux et la qualité des chantiers
- Gestion et réponse aux litiges clients
2021 - 2022 : Technicien réparateur / préparateur de véhicules de loisirs chez Ets Jacqueline
- Diagnostiques et réparations des pannes liées au fonctionnement des campings cars
( électronique, électricité, gaz, menuiserie, frigo, chaudière, étanchéité... )
- Réparation et création des structures ( planchers, parois, toits, pièces de carrosserie)
- Installation d'équipements spécifiques ( panneau solaire, batterie au Lithium, suspension
pneumatique et hydraulique, antenne satellite ou hertzienne, attelage, alarme, caméra de
recul...)
2018 - 2021 : Commandant de Brigade chez Gendarmerie Départementale
- Management d’une équipe, contrôle et gestion des dossiers confiés aux militaires de l'unité
- Gestion du matériel
- Gestion du parc immobilier
- Relation avec les autorités, les élus locaux et la population
- Encadrement des interventions et des dispositifs opérationnels
2010 - 2018 : Enquêteur chez Gendarmerie Départementale
- Accueil du Public
- Gestion des interventions
- Diligence et gestion des enquêtes
- Relation avec les autorités, les élus locaux et la population
1996 - 2010 : Militaire chez Armée De Terre - Transmissions
- Encadrement d'une section ( 30 personnels )
- Gestion et maintenance des véhicules et du matériel
- Réalisation de planning
- Formation et maintien en condition du personnel
- Gestion d'une armurerie au niveau compagnie ( effectif 100 personnes environ ) de 2001 à
2006
- Mise en oeuvre technique des systèmes de télécommunications ( recherche et gestion des
pannes ) et tactique ( défense de site ) en conditions opérationnelles en métropole et en
opérations extérieures ( Bosnie 1998, Guyane 1998, Gabon 1999-2000, Macédoine 2001,
Kosovo 2005, Cote d'Ivoire 2008)

Langues

Anglais

Permis

A, B, BE, C, C1

Centres d'intérêts

Loisirs : Restauration maison, Restauration véhicule Sports : Course à pied, Cyclisme, Judo licencié de 2014 à 2018, Rugby licencié de 1995 à 2010

Atouts et compétences

- Encadrer un groupe : Conduire,
gérer un groupe en situation
d’apprentissage en veillant à sa
discipline et à sa sécurité.
- Conseiller : apporter des
recommandations à une personne, à
une organisation en vue de l’aider à
prendre une décision.
- Manager : dans le cadre d’une
relation hiérarchique, prévoir,
ordonner et contrôler les tâches
d’une personne, d’une équipe ou
d’une structure, en leur laissant la
part de responsabilité et la marge
d’initiative dont ils ont besoin pour
se préparer ou remplir une mission
opérationnelle.
- Rigueur : Prêter attention aux
détails, avoir le souci de la
vérification et du contrôle en vue de
réduire les incertitudes dans son
action et dans son environnement.
- Sens de la pédagogie : Exprimer
avec clarté, expliquer et transmettre
une connaissance et un processus
- Maîtrise de soi : Contrôler ses
émotions, conserver son sang-froid
en toute circonstance, en particulier
dans les situations d’urgence et de
forte tension.
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